Domiciliation d’entreprise à Paris via un prestataire ou un bail commercial : que choisir

La domiciliation de votre entreprise à Paris vous permet d’obtenir une adresse prestigieuse renforçant votre crédibilité auprès de vos clients et partenaires. Pour réaliser cette étape de la vie de votre société, vous pouvez faire appel à un prestataire spécialisé ou louer un local. Voyons de plus près laquelle de ces deux options vous convient le mieux et ce que vous devez considérer pour faire votre choix.

Lire la suite

Pour mieux comprendre l’activité physique adaptée en entreprise

Il est recommandé de pratiquer des activités physiques en entreprise pour limiter les risques de sédentarité au travail. Cependant, tous les salariés n’ont pas le même état de santé. Certains peuvent souffrir de maladies chroniques, de problème psychique ou physique. En tant que leader, vous devez donc trouver des activités les plus adaptées à chacun de ses employés. Lire la suite

Les astuces leadership que l’on doit savoir

Le leader est un bon dirigeant, on peut le considérer comme un manager d’exception. Écouter, communiquer, être un bon responsable afin de prendre les meilleures décisions. Pour développer son sens du leadership, on doit découvrir les secrets des bons leaders afin de les appliquer au quotidien et au sein de l’entreprise, il n’est pas difficile de devenir un leader inspirant. Lire la suite

Les nouvelles entreprises et la fiscalité

La gérance d’entreprise nécessite la compétence du dirigeant à sa tête. Avec autant de tâches à organiser, et autant de domaines à maîtriser, un bon entrepreneur connaît les contraintes, et les outils phares destinés à améliorer le fonctionnement d’une société. Lire la suite

Comment publier vos annonces légales ?

Il existe plusieurs raisons de publier une annonce légale mais on ne peut pas le faire dans n’importe quel journal. Il faut que ce soit uniquement dans un journal d’annonces légales, communément appelé JAL. Que devez-vous savoir sur la publication d’annonces légales ? Lire la suite

Abandon de poste : les dispositions prises par l’entreprise

L’abandon de poste désigne l’action d’un employé de manquer à ses obligations en tant que salarié d’entreprise, et ce, en agissant à l’encontre des conditions émanant du contrat de travail. On fait la lumière sur le sujet. Lire la suite

Les documents qui attestent la légalité d’une entreprise

La création d’une entreprise demande énormément de formalités, particulièrement au niveau légal. Pourtant, cet aspect ne peut, en aucun cas, être négligé, car il assure la validité de l’entreprise et sa légitimité à exercer son activité. Pour vous donner un aperçu des tâches à accomplir pour prouver la légalité d’une entreprise, voici les principaux documents qu’il faut se procurer. Lire la suite

Entreprise : jeunes vs seniors

Vous avez sans doute remarqué que de plus en plus d’entreprises aujourd’hui ont des jeunes comme patrons. Comme ils sont nés avec une souris et un ordinateur, ils sont très calés en informatique et tout ce qui concerne le numérique, or, on sait que le futur sera de plus en plus digital. Mais il existe des entreprises qui résistent à cette nouvelle vague et continuent à miser sur les seniors pour les diriger. Que disent les faits ? Qui réussissent le mieux, les jeunes ou les seniors ?

Lire la suite

Gestion de la paie : c’est quoi et pourquoi gérer la paie ?

La gestion de la paie est activité essentielle et importante dans la vie d’une entreprise. Elle fait également, partie intégrante de l’administration des salariés. En effet, en gérant la paie, à la fin du mois, tous les calculs y afférents et l’aspect administratif vont se matérialiser afin de payer le salarié en fonction du travail qu’il a rendu. Cela lui permet également, de recevoir un bulletin de salaire qui sera émis de manière périodique.

Lire la suite